為深入踐行恒洋熱電“突破邊界 重新定義”的文化理念，提升團隊協作能力，3月30日-31日，恒洋熱電組織班組長及以上管理（技術）干部26人，開展徒行徽杭古道團建活動，并召開了2019年一季度戰(zhàn)略會議。

30日，團隊抵達安徽績溪入口后，兵分三組，浩浩蕩蕩踏上了徽杭古道。過程中，大家充分發(fā)揮團隊精神，相互協作配合。有人走不動了，隊員們輪流拉著走；有人腳抽筋了，隊員們圍成圈，幫忙噴藥拉筋。本次徒行全程19公里，總用時5小時30分鐘，所有隊員順利完成任務。當天晚上，邀請派利公司鄭顧問為大家上一堂團隊建設專題培訓課，通過剖析《修女也瘋狂》的電影橋段，使大家進一步理解什么是真正的團隊?！拜p個人成績，重團隊成就，這樣的團隊無堅不摧，能克服任何困難?！惫靖笨偨浝眍櫧ㄆ饺缡钦f。

31日，公司召開2019年第一季度戰(zhàn)略會議，總結第一季度工作，計劃第二季度工作目標。公司總經理金王濤提出新的工作要求，他指出，作為恒洋熱電的技術和管理團隊，要加強自身的專業(yè)能力培養(yǎng)和管理能力提升，勇于創(chuàng)新，責任擔當。下一階段，必須做好美麗工廠、6S管理、QC小組建設和全能值班員等方面工作，為打造成為具有江南水鄉(xiāng)特色的一流熱電企業(yè)而不懈努力。