9月12日，中達(dá)集團(tuán)人力資源部聯(lián)合宣傳辦共同組織開(kāi)展了2020年第一期以“團(tuán)隊(duì)、和諧、成長(zhǎng)”為主題的新員工體驗(yàn)式培訓(xùn)，來(lái)自集團(tuán)各子公司的60位新員工參加了本次培訓(xùn)。

新員工們陸陸續(xù)續(xù)到場(chǎng)，觀(guān)看了中達(dá)集團(tuán)往年體驗(yàn)式培訓(xùn)的精彩回顧。首先，中達(dá)集團(tuán)團(tuán)委書(shū)記董飛帶領(lǐng)大家參觀(guān)了集團(tuán)展廳，講解了關(guān)于中達(dá)集團(tuán)近60年的歷史，大家紛紛為前輩們的堅(jiān)挺和努力所感動(dòng)。

隨后，60位新員工在人力資源部主任吳雪艷的帶領(lǐng)下，通過(guò)“找朋友”、“生日排序”兩個(gè)開(kāi)場(chǎng)破冰小游戲后組成了6支隊(duì)伍，大家的陌生感和羞澀都漸漸褪去，臉上都洋溢著快樂(lè)的笑容。6支隊(duì)伍迅速確定了隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)名、口號(hào)，畫(huà)了海報(bào)，還為自己的團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備了充滿(mǎn)意義的poss，展現(xiàn)了活力四射、團(tuán)結(jié)一致的年輕風(fēng)采。

培訓(xùn)在“珠行萬(wàn)里”、“手忙腳亂”、“不倒森林”3個(gè)游戲中達(dá)到了高潮，宣傳辦主任董飛同志擔(dān)任本次培訓(xùn)的主持人以及導(dǎo)師，在游戲現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、提點(diǎn)各位隊(duì)員，各支隊(duì)伍也紛紛開(kāi)動(dòng)自己的腦筋，隊(duì)員們建言獻(xiàn)策，為團(tuán)隊(duì)取得更好的成績(jī)而努力。

珠行萬(wàn)里

手忙腳亂

不倒森林

培訓(xùn)的最后，每位隊(duì)長(zhǎng)分享了培訓(xùn)感言，為集團(tuán)提供這樣的培訓(xùn)表示感謝，也為通過(guò)參加此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)到了新的知識(shí)、增加了團(tuán)隊(duì)凝聚力而激動(dòng)。

本次培訓(xùn)增加了新員工的工作信心，激發(fā)了員工們的個(gè)人潛能和積極主動(dòng)迎接挑戰(zhàn)的正面態(tài)度，培養(yǎng)了員工們的溝通意識(shí)；將中達(dá)文化導(dǎo)入到了團(tuán)隊(duì)建設(shè)中去；同時(shí)也為企業(yè)塑造了更深的團(tuán)隊(duì)精神，增加了團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。盡管在游戲過(guò)程中存在小的失誤和配合不太默契的瞬間，但是正是因?yàn)檫@些小插曲讓大家的目標(biāo)更加統(tǒng)一步伐更加一致。

培訓(xùn)導(dǎo)師董飛告訴大家，此次培訓(xùn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)都有其特殊的意義，在座的每個(gè)人都有自己的無(wú)限可能，開(kāi)展體驗(yàn)式培訓(xùn)正是想要激發(fā)大家的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力以及最重要的表現(xiàn)能力；在團(tuán)隊(duì)游戲當(dāng)中，好的結(jié)果一定是有一個(gè)好的過(guò)程在支撐，而好的過(guò)程并不一定會(huì)有好的結(jié)果，所以我們應(yīng)該在一整個(gè)過(guò)程乃至結(jié)尾都要全力以赴，盡最大可能去創(chuàng)造結(jié)果。

今后，中達(dá)集團(tuán)會(huì)堅(jiān)持舉辦此類(lèi)充滿(mǎn)互動(dòng)的體驗(yàn)式培訓(xùn)，用行動(dòng)為澆筑百年中達(dá)夢(mèng)增光添彩！